2011.03.11
多措并舉整作風 創(chuàng)優(yōu)環(huán)境促發(fā)展
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"偃師公司訊 根據(jù)洛陽市開展“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”的文件精神，為創(chuàng)造良好的服務環(huán)境、工作環(huán)境，近期偃師公司在內部開展了以“轉變作風、提高效率、加快發(fā)展”為主題的環(huán)境創(chuàng)優(yōu)活動。
期間，偃師公司從“突出重點、優(yōu)化服務，源頭治理、狠抓落實，加強監(jiān)督、注重實效”三個方面入手，對其員工的工作作風、辦事效率和服務質量等進行了徹底整頓，向其各部門提出了“進一步完善服務手段、規(guī)范員工行為，尤其是以各窗口及一線部門作為突出治理的重點對象，切實從公司的整體服務環(huán)境到員工的服務行為等各個方面優(yōu)化公司服務環(huán)境；進一步嚴格工作制度，卸載各類與辦公無關的軟件，切實杜絕上班聊天、玩游戲、看小說、串崗等各類不良現(xiàn)象發(fā)生”等要求，同時成立了以代辦領導為組長的督查小組，對各項要求的落實情況進行不定期檢查。
活動開展以來，偃師公司員工的精神面貌和工作狀態(tài)大有改觀，工作效率明顯提高，服務質量也得到了進一步的提升。今后該公司將把此項工作常態(tài)化，以持續(xù)改進公司政務環(huán)境、員工工作作風，進而推動自身基礎管理水平的不斷提升。
期間，偃師公司從“突出重點、優(yōu)化服務，源頭治理、狠抓落實，加強監(jiān)督、注重實效”三個方面入手，對其員工的工作作風、辦事效率和服務質量等進行了徹底整頓，向其各部門提出了“進一步完善服務手段、規(guī)范員工行為，尤其是以各窗口及一線部門作為突出治理的重點對象，切實從公司的整體服務環(huán)境到員工的服務行為等各個方面優(yōu)化公司服務環(huán)境；進一步嚴格工作制度，卸載各類與辦公無關的軟件，切實杜絕上班聊天、玩游戲、看小說、串崗等各類不良現(xiàn)象發(fā)生”等要求，同時成立了以代辦領導為組長的督查小組，對各項要求的落實情況進行不定期檢查。
活動開展以來，偃師公司員工的精神面貌和工作狀態(tài)大有改觀，工作效率明顯提高，服務質量也得到了進一步的提升。今后該公司將把此項工作常態(tài)化，以持續(xù)改進公司政務環(huán)境、員工工作作風，進而推動自身基礎管理水平的不斷提升。
